Анализ профессиональной деятельности сотрудников уголовно-исполнительной системы показывает, что в силу хронически напряженной эмоциональной деятельности, психологически трудного контингента, с которым приходится взаимодействовать, а также личностных и других факторов у сотрудников наблюдается эмоциональное выгорание.